Spécialisation industries de la Mode et du Luxe
LUXE | MANAGEMENT | RESSOURCES HUMAINES | RECRUTEMENT | LEARNING
MODE | STRATÉGIE | ORGANISATION | COMPÉTENCES | INTERCULTUREL
Diplômé d’un BAC + 3, vous avez choisi de poursuivre votre apprentissage en intégrant un Master Mode et Luxe à Paris.
Chaque étudiant rejoignant notre Master Manager des Ressources Humaines a au préalable une formation en sciences de gestion, sciences politiques et humaines, droit, management ou RH.
Être admis à l’école ISAL Paris, c’est s’assurer de bénéficier d’un niveau de compétences suffisant pour exercer le métier de ses rêves.
Les étudiants effectuent leur parcours en alternance, alliant cours théoriques et pratique professionnelle en entreprise. Tout comme à l’université, les futurs diplômés de notre école doivent valider leur Master par un mémoire et un projet tutoré. À l’issue du Master, ils obtiendront alors un volume de 300 crédits ECTS !
Présentation du Master Ressources Humaines
Le secteur du Luxe, porté par son activité mondiale, est soutenu par la force du tissu industriel Français. Pour suivre cette dynamique, son niveau d’exigence et son attractivité, notre master sait s’adapter aux nombreuses évolutions.
ISAL Paris, école spécialisée dans les secteurs de la Mode et du Luxe, forme les futurs professionnels des Ressources Humaines, public très convoité par les entreprises du Luxe.
En intégrant le Master Manager des Ressources Humaines, nos étudiants apprennent à concevoir une stratégie de performance RH, à déployer des plans de recrutement, à mettre en œuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines d’une entreprise (recherche, formation, rémunération, mobilité, gestion de carrières, sécurisation des parcours). Ils supervisent la partie administration du personnel (dossiers individuels, paie) et contrôlent l’application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions de travail.
Pendant 2 ans, dans le cadre d’un contrat d’alternance, nos élèves s’initient aux techniques du dialogue social et participent aux opérations de communication interne liées aux mutations de l’entreprise.
Formés aux compétences comportementales de management, les futurs managers sauront répondre aux enjeux des entreprises du Luxe et de la Mode.
L’obtention du Master à Paris vous permettra de développer les compétences suivantes :
- Manager la fonction RH.
- Capacité à piloter un processus de recrutement.
- Élaborer et conduire une politique de développement des compétences et des talents.
- Piloter l’administration et la réglementation du personnel.
- Gestion des relations sociales individuelles et collectives.
Le programme à l’école ISAL Paris
La formation est basée sur un apprentissage professionnalisant. Les futurs élèves diplômés sont mis en situation via la réalisation de projets et de business games interdisciplinaires. Ils doivent répondre à des briefs clients sur une problématique donnée de recrutement à l’international. Ils sont confrontés concrètement à la gestion des équipes offshore et formés au développement du leadership des futurs managers.
Durant leur parcours, certaines entreprises en partenariat avec l’école feront appel à leur savoir-faire pour résoudre leur problématique dans ces domaines.
L’innovation est également au cœur des enjeux de la fonction de DRH afin d’optimiser la réflexion stratégique et opérationnelle. Le Master ISAL Manager des Ressources Humaines accorde donc une importance particulière aux compétences digitales.
Le programme universitaire se décline sur 2 années avec un volume horaire de 430 heures de cours en 1ère année et de 450 heures en 2ème année.
Année 1:
- MANAGER LES RELATIONS SOCIALES ET LE DIALOGUE SOCIAL
- Cadre juridique des relations individuelles du travail
- Cadre juridique des relations collectives du travail
- OPTIMISER LA PERFORMANCE RH DANS LE MONDE DU LUXE
- Management d’équipe dans un contexte de changement
- Gestion de projet et Conduite du changement
- Communiquer et promouvoir un projet RH
- Piloter la performance sociale
- Manager la sécurité et la qualité de vie au travail
- LES MÉTIERS DE LA MODE ET DU LUXE
- Culture des entreprises du Luxe
- Conférences métiers, profils et compétences
- Agenda culturel des entreprises du Luxe et de la Mode
- COMPÉTENCES TRANSVERSES – LUXE ET SAVOIR-ÊTRE
- Projet tutoré
- Mémoire professionnel
- Fashion and Luxury business
- Fashion and Luxury Business English
- Les entreprises, la concurrence et l’Europe
- Compétences comportementales
Année 2:
- PILOTER LA STRATÉGIE RH MODE ET LUXE
- Gestion de la mobilité dans le secteur du Luxe et de Mode
- Piloter la rémunération et la masse salariale
- Piloter la modernisation
- RH LES MÉTIERS DE LA MODE ET DU LUXE
- Conférences métiers, profils et compétences
- Projet Fil Rouge : Marketing RH des entreprises du Luxe
- COMPÉTENCES TRANSVERSES – LUXE ET SAVOIR-ÊTRE
- Projet tutoré
- Thèse professionnelle
- Fashion and Luxury business
- Fashion and Luxury Business English
- Management et Leadership
- OPTION 1 : LA FORMATION AU LUXE ET À L’EXPÉRIENCE CLIENT
- La politique de la formation
- La formation au service de la stratégie d’entreprise
- OPTION 2 : RECRUTER POUR LE LUXE ET LA MODE
- Politique de recrutement
- Marketing RH
- Recrutement en Anglais
Vos premières opportunités professionnelles
- Le Contrat d’Apprentissage : vous êtes salarié apprenti de l’entreprise et travaillez les jours où vous n’êtes pas en cours. Votre rémunération dépend de ce que vous aurez négocié avec l’entreprise.
- Le Contrat de Professionnalisation : vous êtes salarié de l’entreprise et travaillez les jours où vous n’êtes pas en cours. Votre rémunération dépend de ce que vous aurez négocié avec l’entreprise.
- La Convention de stage long alterné : vous êtes stagiaire de l’entreprise par convention avec l’école et travaillez les jours où vous n’êtes pas en cours. Votre rémunération minimum est fixée par les conditions réglementaires mais peut être supérieure selon ce que vous aurez négocié avec l’entreprise.
Quelques entreprises de mode qui accueillent nos étudiants
Outre le Master Manager des Ressources Humaines, d’autres mastères pourraient vous intéresser au sein d’ISAL Paris :
Si vous souhaitez prolonger votre Master, vous pouvez envisager la Recherche en intégrant un DBA (Doctorat en administration des affaires) qui vous perfectionnera dans le domaine des sciences de gestion.
