Le responsable de collection mode est un emploi mode à haute responsabilité, qui lorsqu’on veut travailler dans ce secteur, fait souvent rêver. Très complet, ce métier touche à tous les aspects de la conception de produits textiles.
Le responsable de collection est celui qui s’assure de l’adéquation des collections avec l’identité de la marque. Il conçoit les collections, créé les nouvelles tendances et gère les processus de fabrication et de diffusion d’un produit. Du choix des matériaux, en passant par l’élaboration des stratégies marketing, il s’agit d’un métier exigeant.
Les missions du Responsable de Collection
Dans un premier temps, le responsable de collection analyse le marché et les tendances actuelles. Il doit ainsi connaître à la perfection ce qui se fera demain. Par ailleurs, il est celui qui maîtrise l’identité, l’histoire et l’image de la marque.
Ensuite, il élabore le plan de collection. Il s’assure alors que chaque étape de fabrication correspond à ce qui a été décidé. Il suit donc la commande et la livraison des matériaux. Il dirige également les équipes créatives et les stylistes. C’est lui qui briefe aussi les chefs de produit, avec lesquels il travaille étroitement tout au long de la fabrication et de la diffusion du produit.
Enfin, il encadre aussi les équipes de communication et de marketing, afin de s’assurer que l’image véhiculée concorde avec le plan établi initialement.
Les formations et études possibles
Tu l’as compris, ce métier est exigeant, et en plus d’une formation mode pertinente comme la formation bachelor stylisme modéliste et le bachelor marketing digital, il te faut beaucoup d’abnégation et de persévérance. En outre, il faut avoir une connaissance accrue de tout ce qui attrait à la mode et au luxe. Des qualités en management, des appétences pour le marketing ou encore un sens aiguisé de la mode et du style… Sont essentielles.
Le responsable de collection est par ailleurs doté d’un grand sens de l’organisation. En effet, il gère beaucoup d’étapes et de processus différents. Il doit aussi avoir un don pour le management et la gestion d’employés.
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